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Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos EAD

Sobre o Curso

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O papel principal do RH moderno é recrutar, selecionar e alinhar os talentos que combinam com a cultura e com os objetivos da organização. Além disso, por meio da análise de dados e com o auxílio de softwares de gestão, o RH se tornou peça-chave no desenvolvimento do capital humano dentro da empresa.

Área de Atuação

As principais atividades realizadas pelo profissional compreendem a aplicação de técnicas de recrutamento e seleção; administração de cargos, salários e benefícios; treinamento e desenvolvimento; avaliação de desempenho; rotinas de pessoal e cálculos trabalhistas; programas de qualidade de vida no trabalho e motivação; gestão de carreiras; relações trabalhistas e sindicais; sistemas de informação de recursos humanos entre outros.

O profissional pode atuar em pequenas, médias e grandes empresas ou instituições dos mais diversos setores como comércio, indústria, serviços, governo ou organizações não governamentais. Existe também a possibilidade de atuação de forma autônoma pela prestação de serviços de apoio à gestão de pessoas.

Perfil do Egresso

O egresso do Curso deverá ser um profissional com um conjunto de competências, traduzidas em conhecimentos, habilidades e atitudes que o capacite a ter o domínio técnico e comportamental essenciais para o exercício profissional na área de gestão de pessoas com visão crítica, humanística e sistêmica pautado pela ética e responsabilidade social.

Informações Gerais

Duração do Curso:
Carga Horária:

1600h

Turno:

Matutino e Noturno

Modalidade:

EAD

Investimento:

A partr de R$300,00/mês

Portaria:

77 de 07/01/2022

Local do curso:

Goiânia

Informações:

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